기업 외국어교육

교육 과정

영어

General Conversation, Business English, 업종별 영어, 영어 시험 대비, 글로벌 특화 과정(해외 주재원, 임원 개인 레슨, Intensive Course, Mini-MBA)

중국어

정규 회화, 비즈니스, 미디어, 무역 중국어, 특화 과정, 시험 대비

일본어

정규 회화, 비즈니스, 미디어, 무역 일본어, 특화 과정, 시험 대비

프랑스어

입문, 중급, 고급

독일어

기초 문법, 초급, 중급, 고급

스페인어

초급·중급·고급 회화

러시아어

입문, 초급

베트남어

초급, 중급, 고급

한국어

정규 회화(입문, 실용 한국어), 비즈니스 한국어

교육 시스템

• 고객 요청에 가장 맞는 강사를 채용 전문가가 체계적으로 선발합니다(면접, 모의 강의, 참관, 훈련).
• 강사와 고객의 1:1 면접 후 선발합니다.
• 수준 높은 강사를 원하는 때에 공급합니다.
• 교육 상담을 빠르게 처리합니다.
• 고객마다 다른 보고·결제 시기에 맞춰 운영합니다.
• 강의계획서, 출석부, 성적표, 보고서, 향상 분석 등 체계적으로 보고합니다.
• 정기 수업 만족도 조사와 수강생별 성적표를 보냅니다.
• 수준별 맞춤 프로그램과 교수법, 레벨 평가 기준을 제공합니다.

교육 구성

전담 매니저

채용 전문가인 전담 매니저를 배치합니다. 기업 외국어교육 경험이 많은 전문가가 강사·수강생·교육 담당자를 철저히 관리합니다.

강사진

사내 출강 경험이 많고 한국 직장문화를 잘 아는 F2/F5/F6 비자 원어민 강사, F4 비자 교포 강사, 원어민급 한국 강사 등 600명이 넘는 강사 네트워크가 있습니다.

수강생 평가: 5P7L(5’s Proficiency 7’s Level)

채널PNF 자체 평가 제도로, 수강생의 언어 능력을 발음·문법·어휘·유창성·이해도 5가지 기준으로 채점해 7단계 레벨로 평가합니다. 소속 강사는 수업 전 운영·관리 제도를 철저히 교육받습니다.

보고 시스템은 강의계획서, 출석부, 성적표, 보고서, 향상 분석을 기본으로 하고 운영 관련 보고서를 더합니다.

기본 운영 제도

정기 만족도 조사

메일, 문자, 전화로 정기적인 만족도 조사를 하고, 개강·휴강·강의실 변경 같은 안내로 수강생을 꼼꼼히 관리합니다.

수강생별 성적표

매달 수강생 모두에게 성적표를 보내고, 피드백으로 최종 점검한 뒤 담당자에게 다시 보고합니다.

담당자용 보고서

채널PNF 보고 양식뿐 아니라 고객사가 요청하는 운영 자료도 제출합니다.